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Noticias Hoteles de Perú y el Mundo Semana 10 al 17 Julio 2017

62 nuevos hoteles y una inversión de US$ 1,141 millones se esperan en Perú hasta 2021

 

La experiencia elemento clave de la venta en hotelería – Por Guillermo Reategui

Entrevista a Rodrigo Kinast de Sparta representante de Technogym en Perú

 

12 de los hoteles más lujosos del mundo

Marriott, Hilton y Atton entre las 10 mejores empresas para trabajar Millennials en Perú

Country Club Lima Hotel finalizará remodelación a finales de agosto tras invertir $8 millones

4 hoteles de Aranwa reciben Certificados de Excelencia 2017 de Trip Advisor

 

Cesar Ritz: El pionero de la hotelería de lujo moderna

Hoteles sostenibles: una necesidad de la hoteleria del Siglo XXI -por Juan Carlos Ruiz

 

6 de los servicios de habitaciones (Room Service) nocturnos más reconocidos del mundo

 

OTRAS NOTICIAS RELEVANTES DE LA SEMANA

 

Big o small data: en realidad, ¿qué necesita tu hotel?

La historia detrás de Todo Para Hoteles

 

Frases celebres de hoteleros

“En Casa Andina siempre estamos buscando personas que quieran contribuir con nuestro propósito: hacer que el Perú supere toda expectativa, formando parte del equipo que quiere ser la ventana, a través de la cual nuestros huéspedes vivan nuestro país en todos sus matices… Buscamos constantemente gente que tenga nuestro ADN: que comparta la pasión por el servicio, ganas de contribuir al desarrollo del turismo en el Perú y muchísima buena onda… ”

–Eduardo Barriga (Director de Gestión Humana de Casa Andina Hoteles)

 

 

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“El éxito parece estar conectado a la acción. La gente de éxito sigue moviéndose. Cometen errores, pero nunca renuncian” – Conrad Hilton (Funadador de Hilton Hotels)

 

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El corazón del hotel es la gente. Realizar un sueño es muy difícil, seamos prudentes sí, pero no miedosos. Busquemos realizar nuestros sueños y darle sentido a la vida.

–José Koechlin (Fundador de Inkaterra)

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El cliente nunca se equivoca

— Cesar Ritz (Fundador de Ritz)

 

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El motivo de nuestro éxito no es ningún secreto, se reduce a un único principio que trasciende tiempo y geografía, religión y cultura. Es la Regla dorada – la simple idea que si tu tratas bien a las personas, de la forma que te gustaría ser tratado, ellos harán lo mismo contigo.

–Isadore Sharp (Fundador de Four Seasons Hotels)

 

 

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El éxito parece estar conectado a la acción. La gente de éxito sigue moviendose. Comenten errores, pero no renuncian.

–Conrad Hilton (Fundador de Hilton Worldwide)

 

 

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Una persona exitosa se da cuenta de su responsabilidad personal por la auto-motivación. Comienza con sí mismo porque posee la llave de su propio interruptor de encendido.

— Kemmons Wilson (Fundador de Holiday Inn)

 

 

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Motivarlos, capacitarlos, preocuparse por ellos y sacar a los ganadores en ellos. Sabemos que si tratamos bien a nuestros empleados, ellos tratarán a los clientes correctamente. Y si los clientes son tratados correctamente, volverán.

–Bill Marriott (Fundador de Marriott Hotels)